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La question des compétences financières est tout à fait d’actualité. Quand une personne ne possède pas les compétences de base pour prendre de saines décisions financières, les répercussions peuvent être de très large portée.

La TD, étant une banque, comprend l’importance d’une bonne gestion financière et d’une bonne connaissance des questions d’argent.

Pour attirer l’attention du public en général, les Services économiques TD ont fait des compétences financières, en 2010, le sujet d’une étude spéciale intitulée : Un besoin urgent de littératie financière pour la vie.

Dans ce document, la TD réclame l’élaboration d’une stratégie nationale en vue de doter les Canadiens de l’information et des outils nécessaires pour la prise des décisions financières appropriées.

La TD a investi un demi-million de dollars dans le nouveau programme d’apprentissage des compétences financières d’United Way/Centraide Toronto.

Plusieurs employés de la TD participent régulièrement à ce programme et animent bénévolement des ateliers au sein d’organismes communautaires de la ville; ces ateliers portent notamment sur l’établissement d’un budget et sur les services bancaires au Canada.

En 2010, nous avons consacré 11 millions de dollars à l’établissement du Fonds de subventions d’éducation financière TD.

Il est administré par l’organisme SEDI (Social and Enterprise Development Innovations) et remet des subventions de 25 000 $ à 100 000 $ à des organismes sans but lucratif qui peuvent aider les défavorisés à accroître leurs connaissances en gestion financière.

Nous avons également versé une somme de 3,5 millions de dollars au Centre canadien pour l’éducation financière, afin de l’aider à former son personnel et à accroître les capacités des organismes communautaires qui travaillent à l’amélioration des compétences financières.

TD Bank WOW!Zone est un programme unique et gratuit de formation financière; il est offert à l'école et en ligne aux enfants, de la maternelle à la fin du secondaire. Mettant l’accent sur l’épargne, l’établissement d’un budget et les fondements des services bancaires, il enseigne comment prendre de bonnes habitudes financières à un jeune âge.

Au Royaume-Uni, nous appuyons le projet Number Partners, programme innovateur qui a pour but de susciter l’amour des mathématiques chez les enfants des écoles primaires.

Les employés de la TD participent à des jeux de société conçus particulièrement pour le projet; ces jeux stimulent la discussion et augmentent la confiance en soi des enfants et leurs compétences en mathématiques.